Индивидуальная работа с  руководите-лями компаний.

- Помощь и поддержка в активизации работы отдела продаж.

- Руководитель - авторитет для отдела продаж.

- Управляемая работа и предсказуемость результата продажников.

- Отдел продаж не пассив, а актив.

 

Формат работы

Мы рассматриваем вашу текущую ситуацию и вырабатываем решения для вашего бизнеса.

Идем по этапам - от изменения к изменению с отслеживанием результата. 

Общаемся онлайн с глазу на глаз. Решаем актуальные вопросы по направлениям: 

  • Организация продаж: воронка продаж, процессы работы с клиентами, корпоративные стандарты. 
  • Контроль работы: отчетность, оценка качества работы продажников, регулярный менеджмент.
  • Обучение, развитие сотрудников. Влияние на продажников. 
  • Система заработной платы в отделе продаж. 
  • Подбор толковых продажников и вывод новчиков на план продаж.

Плюс формы, документы, видео материалы для самостоятельного изучения.

Ответы на текущие оперативные вопросы.

Решаемые задачи

- построение отдела продаж

- реорганизация, наведение порядка в отделе продаж

- поддержка руководителя в его начинаниях

- разрешение конфликтных ситуаций

- изменение корпоративной культуры

Важно

Никто не знает вашу компанию, ваших клиентов и ваших сотружников лучше, чем вы. 

Руководитель, а не кто-либо другой, определяет цели, принципы работы, подходы.

Действия первого лица определяют корпоративную культуру и атмосферу в компании, т.е. как все будет работать.

 

Традиционное решение - давайте пригласим эксперта и проведем обучение. Но оно не работает, когда речь идет не о передаче знаний, а об изменениях в компании. 

 

Узнать условия

Чтобы обсудить вашу ситуацию, позвоните мне или вышлите свои контакты.


+375(29) 676-26-28

info@shamko.pro